Как найти работу в Харькове: рекомендации экспертов grc.ua

logo

Как найти работу в Харькове: рекомендации экспертов grc.ua

Специалисты сервиса онлайн-поиска работы grc.ua рассказали об особенностях трудоустройства в Харькове и о том, как сделать свое резюме привлекательнее для работодателей.

Несмотря на то, что поиск работы трудоемкий процесс, где бы не жил соискатель — в Киеве, Харькове, Одессе или Жашкове, — везде есть свои особенности. Например, большие города дают больше возможностей, но чтобы пробиться здесь на достойную вакансию, нужно гораздо сильнее проявить себя.

Жителям региональных центров нужно обладать не только опытом работы, но и зачастую дополнительными навыками, чтобы выделиться на фоне других.

На сайте grc.ua более 85 тысяч компаний ищут себе работников. Поэтому при помощи сервиса желаемая работа в Харькове становится доступнее.

Популярные сферы найма в Харькове

Больше всего вакансий открыто в IT-сфере, а также в торговой и финансовой отраслях. Можно найти объявления, которые ищут специалистов высокого уровня, но немало и тех, кто готовы взять начинающих, с минимальным опытом в профессии или вообще без опыта.

К последнему также относится и работа, изначально не требующая квалификации. Таких объявлений также очень много. Это прежде всего промоутеры, уборщицы, няни и обслуживающий персонал.

Согласно данным МинФина, на ноябрь 2021 года средняя зарплата в Харькове составляла 12 тысяч гривен. На гораздо большую зарплату могут претендовать IT-специалисты и топ-менеджмент в разных сферах.

Особенности поиска работы на сайте

Многие компании не указывают размер зарплаты в вакансиях. И соискатель узнает всю информацию, если его пригласили на собеседование. В таком случае можно смело указывать свои зарплатные ожидания в сопроводительном письме к резюме. Это убережет от потраченного времени на собеседовании, если ожидания от компенсации труда не совпадает с ожиданиями компании.

Также стоит учитывать, что компания может не сразу просмотреть резюме. В среднем, на отклик от компании можно ожидать от 2 до 5 дней.

При поиске работы не нужно делать ставку только на одно интересное предложение или соглашаться на первую же работу. Нужно постараться отправить резюме в максимальное количество мест — по статистике, чтобы получить приглашение на одно собеседование, нужно откликнуться как минимум на 7 объявлений.

Поэтому на первом этапе нужно собрать как можно больше информации, сходить на большое количество собеседований и уже тогда выбрать наиболее оптимальный вариант.

Как составить резюме, которое заинтересует работодателя

Если при поиске работы стоит задача найти определенную должность, то поиск может занять от нескольких недель до нескольких месяцев.

Прежде всего нужно провести небольшое исследование и проанализировать вакансии в нужной отрасли. Выделить то, что ищут работодатели, какими ключевыми качествами должен обладать кандидат, какие навыки и знания у него должно быть и т.д.

Выписать эти пункты и если они совпадают с реальностью — добавить их в свое резюме.

Но не стоит и переусердствовать и писать в резюме вообще все свои заслуги. Резюме — краткая выжимка опыта и достижений, которые подходят под определенную вакансию. Поэтому не стоит писать больше 1-1,5 страниц.

Значительно повышает шансы на успех сопроводительное письмо. Всего пару абзацев, где можно описать, почему именно эта компания привлекла, свои достижения и особые навыки — они выгодно выделят соискателя на фоне других.

Оставить свой комментарий: